Hvad skal Mia gøre?

Hun benytter lejligheden til at foreslå HR at formulere en dresscode for at undgå tvivl og henviser Thomas til den.
Hun forklarer Thomas, hvorfor shorts og sandaler ikke er passende påklædning på arbejdspladsen.
Hun opfordrer kollegaerne til selv at fortælle Thomas, at de finder hans påklædning upassende.